2019年公开招聘编外工作人员公告
因工作需要，经研究，向社会公开招聘编外工作人员，此次招聘的编外工作人员与广州南沙人力资源发展有限公司签订劳动合同。现将招聘相关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数
项目岗（编外工作人员）若干。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，符合有关政审条件。
3、具备良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，热爱工作，安心工作，服从安排。
4、符合计划生育政策规定。
5、年龄35周岁以内。
6、年龄的计算时间截止至2019年11月28日。
（二）政务信息化和“数字政府”改革建设专项辅助项目岗位服务内容及资格条件
1、协助全区政务信息化系统建设。跟踪和督促规划设计的落地；协助审核和指导全区政务信息化基础设施和重大信息化工程项目建设，跟踪项目进度和质量，组织成果评审和竣工验收；协助统筹全区政务信息化发展工作，指导全区政务信息化技术培训和推广。
2、协助完成信息化业务系统的日常工作。包括南沙区综合政务服务信息平台、广州市工程建设项目联合审批平台、区视频监控平台、广州市南沙公共信息资源共享服务平台、企业专属网页等信息系统，跟进信息系统的运营和应用推广，制定并执行信息系统管理规范，协助加强对系统访问、权限分配、用户行为等方面的管理，规范用户操作；跟进信息系统对接、数据共享、系统改造相关事宜，协调各方按照上级文件要求开展接口开发、数据标准改造等工作，跟踪业务应用实施；跟进政务服务事项管理系统接口切换工作等。
3、协助完成“数字政府”相关改革建设指标。根据《关于开展2019年网上政务服务能力第三方调查评估的通知》、《广州市政务服务数据管理局关于做好网上政务服务能力评估迎检工作的函》的文件要求，我局需牵头提升全区网上政务服务能力，推进“互联网+政务服务”建设，切实提高我区在线办理、网上预约、零跑动、移动办理等重要指标完成率，指导培训区内相关业务部门利用南沙区综合政务服务信息平台实现网办；保障广东省政务服务网南沙分页对外服务功能运行，并对我区在省政务服务网发布的事项信息实行定期巡检工作，协调区内各部门对展示信息按要求开展整改。
4、协助推进区政务信息资源共享。下一步我局将依托区电子证照系统作为突破网上办事瓶颈的重要抓手，开展对区部门签发电子证照培训工作，指导各部门对标省市要求纳入发证清单，加快我区电子证照对接签发制证；推进我区政务服务应用电子证照，着力破解群众在办事过程中的堵点问题，推广各类专项应用，切实做到减免纸质材料。
岗位资格条件
1、项目岗
岗位要求：
（1）大学本科以上学历，管理类、计算机相关专业；
（2）具备半年以上信息化项目管理相关经验，有政府信息化主管部门工作经验优先；
（3）了解信息化项目立项相关制度流程，有一定的公文写作基础；
（4）性格开朗，具备强烈的责任心和良好的团队合作精神，较强的沟通协调能力、独立开展工作的能力；
（5）具备良好的学习能力和解决问题的能力。
2、运维岗
岗位要求：
（1）大专及以上学历，计算机相关专业，国家软考中级或以上相关证书；
（2）具备三年或以上信息化系统管理及推广相关经验，具有政府信息化主管部门工作经验优先；
（3）熟悉信息化系统项目管理相关制度流程，熟悉信息系统管理规范等，有一定的公文写作基础；
（4）具备基础设施信息系统管理及建设相关工作经验，有系统运维运营，管理过大型机房、大量服务器、网络设施及软硬件设备工作经验优先；
（5）具备强烈的责任心和良好的团队合作精神，较强的沟通协调能力、独立开展工作的能力，具备良好的沟通能力、执行能力和解决问题的能力。
3、技术岗
岗位要求：
（1）全日制本科以上学历，管理学、计算机系相关专业优先；
（2）工作经验不限，具备政务服务、电子政务相关经验、政府机关工作经验者优先；
（3）形象端正，举止得体，具有较高的政治觉悟和素养，较强的沟通交流、协调处理能力和团队协作意识；
（4）较好的语言表达能力。
4、数据岗
（1）负责区数据共享交换平台日常运营和管理工作。包括受理部门共享数据申请、协调部门数据接入、监控平台运行状况、协调解决数据共享过程中存在问题、撰写数据共享工作情况报告等；
（2）负责推进电子证照库应用和推广工作。指导各部门对标省市要求进行制证和共享应用工作、协助开展对区部门签发电子证照培训工作等。
岗位要求：
（1）全日制本科以上学历，管理学、计算机系相关专业优先，具有oracle数据库相关证书优先；
（2）工作经验不限，具备政务服务、电子政务相关经验、政府机关工作经验者优先；
（3）形象端正，举止得体，具有较高的政治觉悟和素养，较强的沟通交流、协调处理能力和团队协作意识；
（4）有较好的语言表达能力，擅于讲解。
（三）国土规划、环保水务和建设项目等专业技术服务项目岗位服务内容及资格条件
1、负责预受理国土规划处行政许可、公共服务、行政确认、其它等各类服务事项的相关工作；为行政审批工作提供相关技术型、辅助性服务工作（事项包括：《建设工程规划许可证》及附图附件延期使用、新建建筑工程《建设工程规划许可证》、调整建筑工程《建设工程规划许可证》及附图附件、加建、改建、扩建建筑工程《建设工程规划许可证》、建筑工程设计方案审查、建设工程规划条件核实、车位销售备案、民用建筑应建防空地下室的项目审核、人防易地建设、商品房屋建设项目备案、需要履行项目审批、核准手续的依法必须招标的基建工程、特许经营项目招标方式和招标范围的核准(申请不招标事项)、需要履行项目审批、核准手续的依法必须招标的基建工程、特许经营项目招标方式和招标范围的核准(申请自行招标事项)、需要履行项目审批、核准手续的依法必须招标的基建工程、特许经营项目招标方式和招标范围的核准(申请邀请招标事项)、需要履行项目审批、核准手续的依法必须招标的基建工程、特许经营项目招标方式和招标范围的核准(申请公开招标事项)、外商投资项目核准、企业投资项目备案、企业投资项目核准）。
2、协助开展建设项目环境影响评价文件、取水许可、洪水影响评价、水利工程初步设计、水土保持方案、排水许可等审批事项的初审工作。包括踏勘现场、技术文件把关、组织专家评审会等相关工作。
3、负责审批文件归档、统计、录入等管理工作以及信息系统更新和信息公开工作。专职负责受理建设处审批业务技术参数相关数据的核对工作。具体包括21个审批业务预受理；对接联合审图机构，完成技术核查；申请材料流转及与省市等业务部门的联系及区属监管单位的联动、沟通、跟进；统筹管理、网上预受理、处室OA文件收发文、延伸服务（政策解读、政策宣传、政策反馈三项内容）及内部业务培训工作。
岗位资格条件
1、国土规划技术岗
岗位要求：
（1）大学本科以上学历，城乡规划管理、城乡规划设计、建筑学、土木工程等相关专业，年龄30周岁以下；
（2）具有土地规划学、土地与房产测量、土地与房地产法规、区域与城市规划、房屋建筑学、建筑制图、物业管理的基础理论和基本知识，能够熟练使用office办公软件、地理信息系统、计算机辅助设计类等相关软件，具有一年以上政府职能部门建设工程、建设项目审批及相关工作经验者优先；
（3）有一定的公文写作基础；责任心及学习能力强，具备良好的沟通、协调、执行及应变能力；具有良好的服务意识和团队合作精神。
2、环保技术岗
岗位要求：
（1）全日制研究生以上学历，环保相关专业；具有五年以上环评工作经验；具有中级及以上职称；
（2）熟悉环保相关行业标准及技术规范，有一定的公文写作基础；
（3）责任心及学习能力强，具备良好的沟通、协调、执行及应变能力；具有良好的服务意识和团队合作精神。
3、水务技术岗
岗位要求：
（1）全日制本科以上学历，环保水务相关专业，在同等条件下研究生优先聘用；
（2）具备五年或以上环保或水务相关工作经验，有环评或水务审批相关工作经验者的，在同等条件下优先聘用；具有中级及以上职称的，在同等条件下优先聘用；
（3）熟悉环保、水务相关行业标准及技术规范，有一定的公文写作基础；
（4）责任心及学习能力强，具备良好的沟通、协调、执行及应变能力；具有良好的服务意识和团队合作精神。
4、建设工程技术岗
岗位要求：
（1）大学本科以上学历，土木工程相关专业，建筑工程造价中级或以上职称；
（2）具备八年以上招标投标管理工作相关经验，熟悉招标投标及政府采购相关法规，熟悉招标投标流程；
（3）熟悉工程造价基本知识，能够熟练使用工程造价软件，能够独立完成项目，有建设工程造价工作相关经验者优先；
（4）有一定的公文写作基础，有政府建设部门工作经验者优先；责任心及学习能力强，具备良好的沟通、协调、执行及应变能力；具有良好的服务意识和团队合作精神。
（四）不得报名情形
1、受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结，或者刑事处罚期限未满的。
2、曾因超生被有关单位依照计划生育相关条例规定作出处理决定的。
3、法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。
三、报名时间及方法
（一）报名时间：2019年11月28日至2019年12月2日下午17:00截止，网上报名以电子邮箱记录的接收时间为准。
（二）报名方法：填好《报名表》后，发送到电子邮箱地址：nansharencai5@163.com。报名表文件名请注明“报考岗位类别+姓名（如：数据岗+张三）”，如未按规定要求填写，一律按不符合资格处理。
四、考试办法
招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。考试以短信或电话方式另行通知，合意者通知考试。各考试环节，考生均须严格按照考试要求携带身份证（含临时身份证或公安部门开具的带有相片的有效身份证明）依时到达考场进行考试，未按时报到或中途擅自离开考场视为放弃考试。
（一）考试
考试形式以短信或电话方式另行通知。
（二）体检
依综合成绩高低顺序，按招考人数等额确定体检人选（体检不合格的可按考试综合成绩依次递补人选）。体检统一安排三甲及以上医院进行（体检费用自理）。
（三）政审
按照体检合格确定进入政审人选。主要审查拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。经审查，发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予录用。政审不合格的，可按考试综合成绩由高至低的顺序依次递补人选。
五、聘用
按照劳动合同法有关规定，广州南沙人力资源发展有限公司给拟聘人员办理相关用工手续。
六、注意事项
（一）按招聘岗位数1:2的比例确定考核人员名单。若出现综合成绩同分的，先按综合成绩的先后顺序，高分者进入体检环节；若仍不能区分排名先后顺序，则再次进行专业能力测试，高分者进入体检环节。
（二）资格审查需提供学历、学位鉴定，请提前办理。
（三）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订聘用合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。
附件：报名表
联系人：钟小姐
联系电话：020-66883642
广州南沙人力资源发展有限公司
2019年11月28日
粤公网安备 44011502000517号