岗位职责:1、利用各种招聘渠道发布招聘广告,满足公司的人才需求2、执行招聘、甄选、面试
3、收集购买社保/意外险名单
4、录入入/离人员档案4、完成上级领导交办的其他事项任职要求:1、专业不限,具备一定的沟通能力2、有较强的工作责任心及学习能力
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